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八马彩票平台2012年—2013学年度第一学期工作要点
发表人:八马彩票平台发表时间:2012.10.12 点击统计:2407

 

                2012年—2013学年度第一学期工作要点

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根据潍坊市教育局总体部署和学校实际,现提出学校2012——2013学年度第一学期工作要点。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导,深入学习实践科学发展观,以国家、省《中长期教育改革和发展规划纲要》为指针,以“五星级学校”建设为主线,以全面落实育人为本基本制度为重点,深入贯彻“优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量”的工作方针,着力转变教育发展方式,注重特色品牌建设,优化学校内外教育教学资源,努力办好人民满意学校。
二、主要目标
坚持以提高教育教学质量为核心,落实“育人为本、安全优先”的教育理念,推进现代学校制度建设;以“生本课堂”为抓手,深化课堂教学改革;加强校本教研,促进教师全面发展;坚持德育为先,创新德育工作机制;深化创先争优活动,认真做好学校党建工作;进一步加强平安校园建设,实现学校和谐发展、科学发展。
三、工作要点
(一)创新学校管理,努力实现科学发展
创新学校管理,构建现代学校制度,是学校办好人民满意学校的首要政治保证和思想保证。
1.扎实做好党建工作。 深入落实市教育局《关于深入开展创先争优强堡垒做先锋活动实施意见》,通过有效落实每季“三诺”(承诺、践诺、评诺)制度,进一步营造干事创业氛围;坚持“三会一课制度”,扎实做好党建工作和党务公开工作;实施党建创新项目建设,通过项目引领,深化师生的政治意识与大局意识,提高明辨是非的能力;严格执行党风廉政“一岗双责”制度,营造良好的发展环境。认真做好中学生党校建设和青年教师入党积极分子培养工作,夯实党建工作基础。扎实深入推进学校精神文明建设和行风建设,提高文明和谐校园建设水平。
2.扎实开展星级学校创建工作。第二周期的星级学校创建工作已经全面开始。根据市教育局的统一部署和学校整体创建方案,各部门要高度重视,积极参与,各负其责,落实到底,自觉规范办学行为,分管领导要靠上抓,确保整个创建工作全部达标。
3.坚持抓好学校特色建设。积极参加全市普通高中学校特色化发展工程,拓宽思路,不断提升艺术、体育特色建设,突出抓好社团建设等新品牌的挖掘与提升,推进办学模式与育人模式的多样化、个性化,争创“特色发展示范高中”,进一步提高特色品牌在全省乃至全国的影响力。
4.坚持推进教代会常态化。按照工会章程,做好新一届工会换届工作,完善新的工会机构组织,为学校民主管理夯实基础;适应学校新的发展要求,继续推进教代会制度常态化,集思广益,凝聚力量,最大限度地调动广大教职工的工作积极性,不断增强教职工的责任意识和民主意识,推进学校管理的民主化、现代化建设。
5.落实年级管理分块包靠制度。本着“缩小管理单元、降低管理重心、引入竞争机制”的原则,进一步改革年级学生常规管理制度,年级主任负总责,年级副主任在各自分工不变的情况下,再将班级常规管理责任到人,实行包靠,重点抓好所负责班级的学生纪律、卫生、安全、自习、学习等日常规范落实情况,从而进一步强化责任意识,明确管理职责,增强年级活力,全面提高教育教学质量。
6.创建学生小组合作式自主管理模式。积极探索新形势下育人新模式、新途径,深化拓展小组合作学习理念,着力构建具有校本特色的“学生小组合作式自主管理”模式。小组依据“组内异质,组间同质,优势互补”原则建立,小组职责包括班级卫生、纪律、安全、心理、学习等,小组合作包括学生课内与课外、校内与校外。建立相应的考核评价办法,对小组评价实施“捆绑式评价”,对学生个体实施“自我评价、同学互评,教师评价”。这一模式将为学生健康成长提供新的平台。
7.重视校务信息公开工作。根据市教育局的统一要求,建立教育信息公开考核监督机制,充分发挥网络、报刊、电视等媒体的作用,通过建设公共信息平台等方式,确保将与群众切身利益的教育政策信息全部面向社会进行公开,接受监督。加强教育舆情引导,牢牢把握积极向上的舆论导向,切实保障师生知情权、表达权、参与权和监督权。
8.创新校园精神文化建设。要组织力量,深入研究,认真总结,提炼特色,铸造校魂,形成新的学校精神文化理念,引领师生成长,拓展办学内涵,为学校不断提升办学境界提供强有力的精神文化支撑。全体干部师生特别要根据学年度学生管理的整体安排,立足年级实际,明确主题,勇于创新,努力开展丰富多彩、个性鲜明的文化建设活动,着力构建校园精神文化特色品牌。
(二)发挥评价导向作用,推进教师队伍建设
教师是落实育人为本理念的主导力量,教师的师德水准直接决定着办学目标的达成,为此,学校将认真落实市教育局关于师德建设新的要求,通过卓有成效的师德建设,提高教师队伍整体水平。
9.实施教师专业发展评价方案。组织老师认真学习《八马彩票平台教师专业发展评价方案》,引导教师全面把握教师专业评价标准。严格落实五项指标,包括职业道德、工作量、教师专业发展、教学过程管理、教学质量;始终坚持“三个有利于”——有利于强化效率意识和团队精神、有利于发挥教师个人的教学特色与管理能力,有利于全面提高教育教学质量,不断推动教师实现个性化、专业化发展。
10.扎实开展师德建设月活动。认真组织学习落实《潍坊市教育局关于建立中小学师德零投诉前置制度的通知》精神及其师德投诉必查内容要求,突出“做一名人民满意的教师”活动主题,认真组织好师德建设月活动动员大会、每位教师与校长签订师德承诺书、师德大讨论活动、师德征文以及感动七中人物、功勋集体、十佳系列评选等活动,通过校园网、校报、宣传看板等途径,营造争做人民满意教师的浓厚氛围,进一步推进师德师风建设。
11.修订完善师德考核制度。学校将根据《中小学教师职业道德规范》、潍坊市教育局《关于严肃查处严重违背教师职业道德行为的通知》精神,进一步修订完善师德考核评价制度,按照客观、公正、全面的原则,在原来的基础上,将教师教学质量、专业发展、教学过程评价等要素纳入其中,从而真正体现评价激励作用;坚持每学期组织一次师德考核。考评结果除学校存档外,上报市教育局备案,纳入全市中小学教师师德考评系统。按照市教育局的规定,在市级以上各类评优树先、职称评聘和岗位竞聘中,将严格坚持师德考评前置原则。同时,根据学校职员队伍建设新要求,进一步修订完善职员年度考核办法。
12.落实“三级”班主任培训制度。积极转变班主任培训方式,整合校内外优质资源,搭建多元化平台,促进多层面互动,有效落实以学年度为周期,以“专家引领、经验共享、探究交流”为核心的“三级”班主任培训制度。定期举行班主任论坛,特邀国内知名德育专家举行专题报告会,开放班主任管理视野;搭建班主任校本交流的两个平台,即学年中期的“班主任工作亮点展示”和学年末的“我的教育故事征集”,让班主任在反思与总结中,提升自己的教育管理水平;充分发挥班主任周例会作用,确定主题,有的放矢,有效解决班级管理的实际问题。
13.重视青年教师队伍培养。要结合新的要求,认真落实《八马彩票平台青年教师培养方案》,坚持抓好青年教师拜师会、青年教师教学论坛等,帮助青年教师定出个人年度发展规划。健全导师听课评课制度、青年教师先听后讲制度,落实青年教师“一备二听三改四上讲台五反思”快速成长五要诀:一是自己先备课,充分发挥自己的智慧;二是听导师的课,认真学习导师的长处;三是修改自己的教案,使其不断完善;四是正式上课;五是根据上课情况进行反思,总结得与失。学校将通过导师示范课、青年教师汇报课、青年教师展示课、青年教师教学基本功比赛、教坛新秀评选等活动,为青年教师成长搭建优质平台。
(三)强化教学中心地位,确保育人质量稳步提高
要坚持教学中心地位不动摇,切实强化育人为本理念,深化课堂教学改革,细化年级教学管理,适应形势要求,确保育人质量稳步提高。
14.深化“生本课堂”特色建设。按照学校生本课堂推进路线,新学期的生本课堂建设要突出以下几个方面:第一、组织新高一教师认真学习生本课堂的12个关键要素和48个二级因素,一是个人自学,二是以备课组为单位集体学习;组织好高一高二生本课堂核心研究团队的研究活动、第二期实验教师展示课活动、高三教师每周研究课活动等,形成“点、线、面、体”分类跟进与整体推进的格局,将生本课堂推向深入;第二、将生本课堂建设纳入校本课题研究重点,引领教师在更高层次上实现个性化新发展;第三、打造特色化精品高效课堂,引领学校课堂教学改革不断取得新成果。
15.高一年级重点抓好学生学习习惯养成与常规落实。教学部出台高一学生一日常规,要求各班认真学习,抓好落实,提出建议,不断完善。在学习观方面:要培养学生端正的学习态度;勤于动脑,善于思考,敢于提问的好习惯;按时认真独立完成作业的好习惯;善于总结反思的好习惯。在行为习惯方面:要培养学生文明礼貌的好习惯;按时作息、惜时如金的好习惯;勤俭节约的好习惯;懂得感恩家长和老师的好习惯;养成团结合作的好习惯。要善于借助家长会这一平台,将学生用过的学案与做过的作业在家长会上展示,让家长更多地了解学生学习过程,并起到督促作用。
16.高二突出抓好学生人生规划指导。要以“顺利通过学业水平考试”和“做好学生人生规划指导”为抓手,切实搞好学生的学习常规落实。着重做好以下几点:第一:制定《学生学习管理常规》,从学习准备、课堂学习、课后复习、课后作业、课外学习、学习总结、参加考试等七个方面对学生做了详细规范,使学生知道应该怎么做,进而规范学习行为。第二:各学科任课教师要强化对学生学习习惯养成的指导、督促,对学生作业从布置、检查到落实反馈,都要具体明确,确保学业水平考试合格率不断提高。第三:要认真帮助学生做好人生规划指导,使学生坚定理想,树立信心。为此,要从两方面着手:首先,指导学生确立发展方向;其次,让学生立足实际,确立奋斗目标,年级制成展板上墙。第四:加强年级的检查、调控和监督作用,确保年级各项工作落到实处。
17.高三年级有效做好高考备考工作。要以“包干”为突破口,将落实进行到底。根据本届高三学生实际,确定高三一轮复习总体思路为:突出教学质量这一中心,激活备课组与班作业组两个团队,落实计划性、有效性、精品化三个基点,有效实施向“管理、细节、目标生、特长生、教科研”要质量的五项举措。要重点抓好如下三点:一是明确包干主任、备课组长、班主任、任课教师职责,进一步强化责任心和使命感。二是加强研究,不仅研究教材、课标和考试说明,还要强化对高考试题的研究。要开展每周研究课活动,探索生本课堂与高三一轮复习的最佳结合点,进一步提高课堂教学效益。三是注重对学生的信心教育和方法指导,加强对边缘生和弱科生的辅导和转化工作,全面提高教学质量。
18.深化提升艺体教育品牌。要按照艺体教育教学规律,立足学生实际,深入研究总结我校艺体专业教育教学的经验,形成音乐、体育、美术各具特色的专业教学模式,在规范的基础上求创新,在创新的基础上求提升,在提升的基础上求特色。完善艺体教学常规,健全艺体教学管理与评价机制,提高艺体课堂管理水平。加强男排、女排、男篮、女篮、合唱、舞蹈、乐团等七支专业队伍的训练与管理。要进一步加大艺体特色品牌建设力度,不断提高艺体竞赛在全市、全省的领先地位,着力打造艺体品牌。
19.深化综合实践活动课程建设。认真落实《市教育局关于进一步落实综合实践活动课程的意见》,制定学生三年综合实践活动课程计划,着力构建研究性学习活动、社区服务和社会实践三门课程,全面落实国家课程方案。
(四)加强校本教研工作,促进教师专业发展
教师专业发展是有效落实育人为本理念、提高育人质量的基本前提和重要保障,因此,要始终高度重视教师业务发展工作,立足校本科研,不断提升教师专业素养。
20.有效落实学情会商制度。按照市教育局的要求,要全面落实“学情会商制度”,各年级要要立足年级实际,完善学情会商实施办法,落实学情会商“三定”制度,即定时间、定地点、定人员,把学情会商真正落到实处。班级导师会商要求班主任要会同任课教师认真搞好学情调查和学情分析,从学习基础到学习态度,从学习兴趣到学习意志都要了解、掌握,为教育教学奠定基础。同时根据全员育人导师制的精神,班主任与导师要通力合作,关注学生的不同特点和个性差异,充分挖掘每一个学生的潜能,使每一个学生都能得到成长与进步。年级学情会商要重点关注薄弱学科和薄弱班级,同时逐班排查“问题学生”,做好教育转化工作。年级要加强组织和调控,学校将定期对年级、班级学情会商情况进行指导、检查与评价。
21.全面落实“三个一”活动。要进一步激发全校教师读书的兴趣, 养成良好的读书习惯,提高审美修养和人文底蕴,打造学习型教师群体,坚持每学期在全体教师中开展“三个一工程”即:每学期精读一本好书,每学期开展一次读书心得展览活动,每学期撰写一篇有价值的教育教学论文。学校将制定实施方案,组建组织机构,建立管理及奖惩机制,提供资金和图书保障,确保活动的开展及实效。
22.深化“每周一反思”教育教学活动。要认真总结反思活动的好经验、好做法及存在的问题,为教师专业成长和学校持续发展提供强有力的支撑。根据学校实际,要进一步明确“每周一反思”活动的要求,一是问题的起因:可以是对一周来某一件引起自己思考的事件,也可以是在备课、授课、作业批阅、检测辅导中发现的问题;二是引发的思考:记下自己最深刻的感悟、最独特的教育见解、最真实的教育之痛……,也可以是“精彩一笔”、“美中不足”、“深受启发”、“一事一议”等形式。
23.进一步提升“校本小课题”研究层次与水平。立足“校本小课题”研究,以校本小课题研究为载体,善于发现和充分挖掘学校教育教学过程中有价值的细节问题,加强研究,深化以学年度为周期的切实可行的教研管理机制,使其成为学校教学工作提升的增长点。学校将加强校本小课题研究的领导,保证校本小课题研究的规范化、流程化:申报——论证——研究——评审——结题——表彰;学校将加强课题研究过程的调度,确保课题研究的实效性,对有利于促进学生、教师和学校发展的研究成果给予表彰,并推选参加潍坊市金点子、创新燎原奖、市政府成果奖和山东省中小学优秀教学成果奖等评选活动。
24.强化课题研究在教师专业发展的重要作用。要扎实做好新立项的2个省级、4个市级“十二五”课题的研究工作,落实好课题研究计划,确保取得阶段性成果;《提高学生学习效率的学习》《课堂教学改革研究——分层教学》《全面提高学生身体素质与体育特长生培养研究》《班主任工作渗透心理健康教育研究》4个市级“十二五”课题,要紧密结合年级教学、分层教学、艺体专业教育和班主任工作实际,精心部署,深入研究,注重实效。《构建多元评价机制,促进教师专业发展》《加强现代班集体建设,提高德育实效性的实验与研究》2个省级“十二五”课题,要突出我校教师专业评价和班级德育工作特点,勇于创新,大胆探索,切实增强课题研究在学校发展中的拉动与提升作用。
25.强力推进“三个研究”活动(教材、课标、考试说明)。要大兴研究之风,除了研究课堂、教学常规外,还要大力加强“三个研究活动”,即研究教材、研究课标、研究考试说明。这不仅是教学之本,也是提高教育教学质量之本。首先,备课组要有“三个研究活动”计划,明确活动的时间、地点、内容、方式。其次,个体研究与集体研究相结合,每位教师都要静下心来,潜心钻研教材、课标和考试说明,在个人研究的基础上进行集体研讨,加强思想交流与碰撞。再次,将研究成果及时运用到课堂教学中去,进一步提高课堂教学效益。“三个研究”活动要和集体备课紧密联系起来,通过集体备课去落实。要坚持每学期对教师个人和备课组开展“三个研究活动”情况进行总结、考核、评价。
26.坚持教学管理干部听课制度。所有分管教学的领导干部,都要坚持把主要精力放到调查研究教学上,研究的重点应该在常态课堂上。通过每天听一节课制度,深入了解课堂教学的现状、学生课堂学习的现状,掌握课堂教学的第一手资料,同教师们一起加强课堂教学研究,不断提高课堂教学效率。对于发现的问题,同教师们一道商讨解决办法,明确改进措施,防止出现教学失误,不断提高教育教学质量。
(五)坚持德育为先理念,促进学生健康成长
要认真落实潍坊市教育局的要求,不断创新德育工作思路和方法,确保学生健康成长,教育学生努力做适应社会发展要求的合格公民与有为青年。
27.深化落实全员育人导师制。要紧紧围绕制度“落实”做文章,切实抓好六项措施:建立师生共成长档案;学生向导师双周汇报制度;导师与学生谈话制度;导师与家长适时互动制度;导师工作总结考评制度;导师育人典型案例展示制度。要进一步明确导师的“四导”职责,即思想上引导、学业上辅导、心理上疏导、生活上指导。要通过问卷调查和学生转化情况,抓好考核,考核结果纳入教师专业发展评价,并作为教师评先树优的重要依据。学生发展变化情况纳入基础素养评价,并计入《学生发展报告》。
28.着力抓好三级家长委员会建设。要结合落实全员育人导师制、家长学校制度和学校向家长委员会报告制度等,进一步加强三级家长委员会建设,特别要在年级家长委员会和班级家长委员会建设上下功夫,要突出落实“实、细、时、久、评”要求,即沟通要扎实,不能作为摆设;交流要细致,不能马马虎虎;联系要及时,不能拖拖拉拉;合作要持久,不能时有时无;评价要跟进,不能有始无终。要通过有效的工作,切实发挥家长委员会的作用,办好人民满意学校。
29.强化学生综合素质评价导向作用。本着“让综合素质评价引领学生成长”的宗旨,严格落实《八马彩票平台学生基础素养评价方案》和《八马彩票平台学生基础素养评价表》,形成《八马彩票平台学生综合素质评价手册》,用《手册》记录学生点滴进步,引领学生健康成长,评价结果由“三段式综合性评语”、标志性成果和等级评定三部分构成,多元化立体式全方位评价学生。学期末由学生发展中心牵头集中进行学生综合素质评价,重视过程性评价,学生自评形成总我鉴定,小组互评发挥监督作用,完善班主任评语的三个过程,客观公正评价学生,并指明努力方向。
30.强化心理健康教育。完善心理健康教育工作室,进一步扩大心理健康教育的功能,抓好心理健康教育师资队伍建设,制定工作计划;年级根据学生需要开展专题讲座;随时接受学生心理咨询,晚自习每周一、三、五由专职教师轮流值班,对于学生的咨询要做好记录,每班选一名心理健康联络员,特殊情况要及时与心理健康教师联系;坚持每两周一期《心理健康报》,不断提高报纸的针对性和实效性。
(六)强化后勤管理服务,保障学校和谐发展
高度重视后勤服务工作在办好人民满意学校中的重要位置,统一思想,提高认识,优化服务,提高质量,进一步强化服务保障能力。
31.实施学校标准化建设工程。要不折不扣地完成校舍安全工程建设任务。以促进教学方式和学生学习方式变革为目标,制定信息化教育教学应用实施方案和评估标准,形成具有学校特色的教育信息化课程资源支撑体系。坚持以教育信息化推动教育现代化,完善数字化教育服务平台,着力抓好校园信息平台管理与应用,提高信息化办公水平和管理效能;完善优质电子课件、电子学案资源库,促进教育教学资源交流与共享。加强和改进实验教学工作,提高实验室建设标准化水平。建立和完善实验设施设备管理台帐,切实抓好实验教学与管理,确保实验课开出率达到国家课程标准。
32.争创安全标准化达标学校。按照《潍坊市校园安全建设标准》要求,积极争创“安全标准化学校”;各部门各岗位要认真学习落实学校38条学生安全目标职责,扎实推进学生安全全员目标责任制,从细从严履行职责,确保不发生任何安全责任事故;学校将严格执行安全问责制度,在各类表彰、职称评聘、岗位竞聘中实行“一票否决”制,让“人人落实安全责任”有基本的制度保障。认真落实教育局的统一部署,2012年完成校方责任险各项工作,形成校园安全隐患排查整改快速反应机制。切实抓好“校园安保体系、学生饮食卫生保障体系、校车管理体系、校园周边环境综合治理体系”建设,全面形成校园安全稳定长效机制。
33.提高后勤管理服务质量。要认真落实以人为本的理念,强化服务质量意识,自觉适应新形势下对学校后勤等服务工作的新要求,要突出抓好学生公寓管理、学生餐厅服务与自行车管理,进一步提高岗位服务质量,切实提升学生、家长和社会的满意度。继续抓好教职工餐厅服务管理,促进温馨和谐校园建设。自觉适应学校发展要求,进一步增强节约意识,规范校产管理,严格层层审批程序,完善使用与报废制度,明确责任,节支开源,切实推进校产管理规范化,为学校科学发展提供坚有力的物质保障。
34.丰富教职工文体生活。深入落实以教师为本的理念,关心教职工身体健康,坚持开展教职工查体、教职工趣味运动会等活动,进一步丰富教职工的文体生活。坚持每学年由学校领导主持的教师座谈会和职员座谈会制度,倾听心声,及时沟通,尽力满足教职工的合理诉求。坚持做好困难教职工的帮扶制度,及时走访慰问患病教职工,有效落实上级关于困难教职工救助金发放工作,切实把上级的关心和学校的温暖送到教职工的心中,营造温馨和谐、共谋发展的氛围。
35.做好财务审计工作。严格落实上级财经纪律,自觉遵守先审批后发放的原则;完善月度开支预算研究审批制度;执行重大开支申报制度;严格遵守物价部门规定的收费项目和标准,坚决杜绝乱收费。认真落实《落实家庭经济困难学生应助尽助制度》,在普通高中国家助学金、孤儿在校生申报特困生救助金、家庭享受最低生活保障的在校生的学费减免等工作中,要严格政策界限,明确救助对象,做到公开公正,自觉接受学生、家长和社会的监督。
36.认真做好其它工作。扎实认真地,做好计划生育、信访、老干、工会、妇女等工作,确保各项工作符合政策要求,为学校发展营造良好的环境。
总之,在新学期,要按照新的要求,明确新的目标,确立新的起点,采取新的举措,齐心协力,改革创新,进一步办好人民满意学校,努力推动学校整体工作再上新的台阶,为潍坊教育事业发展做出积极贡献。
附:《八马彩票平台2012年—2013学年度第一学期工作要点备忘录》

2012年10月11日


八马彩票平台2012年——2013学年度第一学期工作要点责任分工备忘录.doc


 

 

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